Hofmann, Josephine: Virtuelle Unternehmensstrukturen
Hofmann, Josephine: Virtuelle Unternehmensstrukturen, in: Dengel, Andreas / Schröter, Welf (Hg.): Flexibilisierung der Arbeitskultur. Infrastrukturen der Arbeit im 21. Jahrhundert. Mössingen 1997 (Sammlung kritisches Wissen, Bd. 25), S. 83-97. ISBN 3-89376-072-5. 44,00 DM. Themen: Arbeits-/Tarifrecht, Textilbranche, Flexibilisierung/Rationalisierung, Globalisierung, Grenzen des Technologie-Einsatzes, Personalmanagement, Qualifizierung, techn. Standards, Telemanagement, Unternehmensstruktur, virtuelle Unternehmen, Wissensmanagement. Abstract Vor dem Hintergrund veränderter ökonomischer Rahmenbedingungen erfolgt die Darstellung der Kernelemente veränderter Arbeits- und Kooperationsformen bzw. neuer Produktions- und Managementkonzepte. Inhaltsverzeichnis 1. Schneller, globaler, individueller … Trends in der Wettbewerbsumwelt 2. Virtuelle Unternehmensstrukturen – das interaktive Unternehmen 3. Welche technologischen Unterstützungsmöglichkeiten gibt es? 4. Realisierungsbeispiel kooperatives Bekleidungsdesign 5. Veränderte Managementkonzepte? 6. Gestaltungsbereich 7. Literatur Bewertung Dieser Beitrag aus der beratenden Forschungsperspektive ist als knappe Einführung und Überblickstext für unterschiedliche LeserInnen von Interesse. Da die sozio-theoretischen Aprioris in solchen Texten selten hinterfragt werden, ist die Grenze zur populärwissenschaftlichen Darstellung fließend. Inhalt 1. Schneller, globaler, individueller … Trends in …
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