Flüter-Hoffmann, Christiane et al.: Telearbeit in Deutschland und Europa – neue Chancen, neue Arbeitsstrukturen
Flüter-Hoffmann, Christiane u.a.: Telearbeit in Deutschland und Europa – neue Chancen, neue Arbeitsstrukturen, Deutscher Institutsverlag 1999. 48 Seiten. Themen: Management by Objectives, Statistik, Telearbeit-Jobbörsen, Telearbeitsverbände. Abstract Es wird ein Überblick über Verhältnisse und Bedingungen der Telearbeit gegeben. Inhaltsverzeichnis (1) Einführung (2) Telearbeit: Chancen für Unternehmer und Mitarbeiter (3) Status der Telearbeit in Europa (4) Ausblick Bewertung Eine übersichtliche Schrift mit informativer Statistik. Inhalt (1) Einführung Einführend weisen die Autoren (C. Flüter-Hoffmann, R. Kowitz, A. Wegner) darauf hin, dass seit den frühen 1990er Jahren die Unternehmen zunehmend ihre Ablauforganisation durch Telekommunikation verbessert und die Möglichkeiten genutzt haben, computergestütztes Arbeiten dezentral zu organisieren; tendentiell sei dies für die Mitarbeiter motivierend und für die Unternehmen produktionssteigernd. Allerdings geschehe der Wandel nur allmählich: 1994 haben 40 % der Geschäftsführer in Deutschland Telearbeit einführen wollen, und 42 % der arbeitenden Bevölkerung wünschten die sogenannte alternierende (zwischen dem zentralen und einem dezentralen Ort wechselnde) …